Personal Investigador y Técnico de Apoyo
La UCM podrá contratar personal investigador, técnico u otro personal, a través del contrato de trabajo por obra o servicio determinado, para el desarrollo de proyectos de investigación científica o técnica.
El régimen jurídico de este personal se acomodará a lo dispuesto en la LOSU y en sus normas de desarrollo, así como en los Estatutos de la UCM, y supletoriamente será de aplicación lo dispuesto en el Estatuto de los Trabajadores y en sus normas de desarrollo, y el convenio colectivo que le sea de aplicación.
Asimismo, cuando sea perceptora de fondos cuyo destino incluya la contratación de personal investigador o para el desarrollo de programas propios de I + D + i, la UCM podrá contratar personal investigador en régimen laboral a través de las modalidades específicas contempladas en el artículo 20 y siguientes de la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
Procesos selectivos |
|---|
PI por tipo |
abril 2024 |
|---|
Datos facilitados por el Servicio de Administración de Personal Investigador.
En el Portal de datos abiertos puede consultar información sobre el PI aquí.
Retribuciones |
2023 |
|---|
Las tablas salariales para el año 2024 se actualizarán una vez sea aprobada la normativa estatal aplicable.
Declaraciones de compatibilidad |
1-4-2024 |
|---|
Estos datos se actualizan anualmente.
PI por tipo y sexo |
diciembre 2023 |
|---|
Datos facilitados por el Servicio de Administración de Personal Investigador.
Servicio de administración de PI |
Dependiente del Vicerrectorado de Investigación y Transferencia, lleva a cabo la gestión de los procedimientos administrativos y de gestión del personal investigador de la UCM.
Puede consultar más información sobre este Servicio aquí.
Localización y contacto del Servicio de administración de PI.
|
Mapa web |
Solicitud de información pública |
Ayúdanos a mejorar |
Localización y contacto |