Con la presente asignatura se pretende dotar a los estudiantes del Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos de las habilidades y competencias básicas para poder desarrollar una investigación de carácter social, especialmente en el área de la organización del trabajo, las relaciones laborales, la satisfacción en el trabajo, sí como en la auditoría y en la evaluación socio-laboral. Esta asignatura se ubica en el tercer año del grado y se cursa una vez que ya se han obtenido conocimientos básicos previos relacionados con la Sociología General y las Sociología del trabajo, así como sobre la Organización del trabajo y sobre la Psicología social del conflicto y la negociación, así como sobre políticas socio-laborales. En esta materia se pretende capacitar al estudiante para que pueda emprender una investigación en cualquiera de estos ámbitos.

1.     Tomar conciencia de la importancia de la investigación en las Ciencias Sociales y concretamente en el estudio de las Relaciones Laborales y de la gestión de recursos humanos.

2.     Desarrollar un conocimiento teórico y metodológico básico de los principales métodos y técnicas de investigación en el contexto más amplio del proceso de investigación.

3.     Tomar conciencia “práctica” de los problemas de la investigación en sus distintas fases a partir del estudio de investigaciones concretas y la realización de diferentes prácticas de investigación.

4.     Establecer un primer contacto con los instrumentos y tecnologías de la investigación social.

PARTE I: EL PLANTEAMIENTO DE LA INVESTIGACIÓN

• El significado de la investigación en ciencias sociales
• El nivel epistemológico, metodológico y tecnológico de la investigación social.
• La orientación cuantitativa y cualitativa en la investigación social
• El proceso de investigación social.

PARTE II: PRÁCTICAS DE PRODUCCIÓN Y ANÁLISIS DE INFORMACIÓN CUALITATIVA 

• El grupo de discusión y la observación participante
• La entrevista semi-estructurada.
• El análisis de la información cualitativa.

PARTE III: TÉCNICAS DE PRODUCCIÓN Y ANÁLISIS DE INFORMACIÓN CUANTITATIVA 

• El uso de datos secundarios.
• La preparación de los datos.
• La encuesta.
• Técnicas básicas de análisis de datos.