Autor: Gema Sánchez Medero

Universidad Complutense de Madrid-ICCA

 

Modalidad: Presencial

 

Abstract:

Los procesos de selección de los cargos partidistas y los candidatos a las elecciones son uno de los momentos clave de la democracia interna de los partidos políticos. No solo porque muestra quién es designado, sino porque, además, permite conocer las dinámicas intrapartidistas y los niveles de democracia interna de los partidos. De ahí, que el objetivo de este artículo sea mostrar una panorámica general de los modelos de selección interna de los partidos políticos españoles con representación en el Congreso de los Diputados, y así poder determinar si los procedimientos online se encuentran tan extendida como se piensa, y, sí tiene un impacto real en la democracia intrapartidista. En este sentido, nos hemos preguntado, ¿Si los partidos están haciendo un uso generalizado de las herramientas digitales para impulsar nuevos procesos de selección?, ¿Si el establecimiento de mecanismos de selección online repercute en la democracia interna de los partidos políticos?, ¿Qué tipo de partidos son los que emplean, principalmente, estas herramientas? Para ello, hemos realizado una taxonomía de los procesos de selección en los partidos políticos españoles con representación en el Congreso de los Diputados en base a la elaboración de un modelo de indicadores que toma como referencia algunos estudios previos (Hazan y Rahat, 2001, 2010; Pennings y Hazan, 2001; Lundell, 2004; Freidenberg y Dosek, 2013).