RECENT PUBLICATIONS: 

• Montoro-Sánchez, M.A. (2022). La brecha entre la investigación y la sociedad en Dirección de Empresas. Boletín de la Sección de Estrategia Empresarial ACEDE, 37 (10-19).

• Silupu, B., Usero, B., Montoro-Sánchez, M.A. (2022). The transition toward the business formality of the Peruvian MSEs: How does the perception of entrepreneurs and the sector influence?. ARLA, Academia Revista Latinoamericana de Administracion, 35 (1), 100-114. JCR 2021: 1.369, Business&Management Q4. SJR 2021: Q2.

• Blanco, M.R.; Sastre-Castillo, M.A.; Montoro-Sanchez, M.A. (2021). Family firm CEOs: human capital and career success. ARLA, Academia Revista Latinoamericana de Administración, 34 (2), 270-293. JCR 2021: Business Q4; Management Q4. SJR 2021: Q2.

• Montoro-Sánchez Á.; Garavito-Hernández Y.; Romero-Martínez A.M. (2021). The effect of the diversity of interorganizational partners on product innovation. RAE Revista de Administracao de Empresas, 61 (4) 1-17. JCR 2020: 0.632, Business Q4, Mangement Q4.  SJR 2021: Q3.

• Tang, Y.; Motohashi, K.; Hu, X.; Montoro-Sanchez, A. (2020). University-industry interaction and product innovation performance of Guangdong manufacturing firms: the roles of regional proximity and research quality of universities. Journal of Technology Transfer, 45(2), 578-618. JCR 2020: 5.783, Management 65/226, Q2. SJR 2020: 1.768 Business, Management and Accounting Q1 (136/1826).

• Díez Vial, I.; Montoro Sánchez, M.A. (2020). International gatekeepers: How to integrate domestic networks and international relations. International Business Review, 29(6). JCR 2019: 3.953, Business 43/152, Q2.

• Montoro-Sánchez, M.A.; Díez-Vial, I.; Belso, J.A. (2018).The evolution of the domestic network configuration as a driver of international relationships in SMEs. International Business Review, 27(4), 727-736. JCR 2017: 3.639, Business 38/147, Q2.
• Díez-Vial, I.; Montoro-Sánchez, M.A. (2017). Research evolution in science parks and incubators: foundations and new trends. Scientometrics, vol. 110 (3), pp. 1243-1272. JCR 2017: 2.173, Information Science & Library Science, 25/88, Q2
• Díez-Vial, I.; Montoro-Sánchez, M.A. (2017). From incubation to maturity inside parks: the evolution of local knowledge networks. International Journal of Technology Management, vol. 73 (1/2/3), pp. 132-150. JCR 2017: 0.869, Engineering Multidisciplinary 63/86, Q3.
• Romero Martínez, A.M.; Montoro-Sánchez, M.A.; Garavito-Hernández, Y. (2017). El efecto de la diversidad de género y el nivel educativo de los empleados de I+D en la innovación. RAE-Revista de Administracao de Empresas, 57 (2), 123-134. JCR 2017: 0.404, Business 134/140, Management 205/210, Q4.
• Díez-Vial, I.; Montoro-Sánchez, M.A. (2016). How knowledge links with universities may foster innovation: The case of a science park. Technovation, vol. 50-51, pp. 41-52. JCR 2016: 3.265, Management 33/93, Q1; Operations Research & Management Science 9/83, Q1.
• Díez-Vial, I.; Montoro-Sánchez, M.A. (2014), Social capital as a driver of local knowledge exchange: A social network analysis, Knowledge Management Research & Practice, vol. 12, nº 3, pp. 276-288. JCR 2014: 0.554, Information Science 49/85, Q3; Management 148/184, Q4.
• Ortiz-de-Urbina-Criado, M.; Montoro-Sánchez, M.A.; Mora-Valentín. E.M. (2014). Impact of growth strategy on mode of governance in alliances, International Business Review, 23 (4), 838-848. JCR 2014: 1.713; Business 43/115, Q2.
• Guerras-Martín, L.A.; Madhok, A.; Montoro-Sánchez, M.A. (2014). The evolution of strategic management research: recent trends and current direction. Business Research Quarterly, 17 (2), 69-76. JCR 2014: 0.293, Business 105/115, Q4. SJR 2014: 0.176, Business, Management and Accounting, 164/289, Q3.
• Ortiz-de-Urbina-Criado, M.; Montoro-Sánchez, M.A.; Guerras-Martín. L.A. (2014). The choice of growth method: strategies and resources. Academia Revista Latinoamericana de Administracion, 27 (1), 30-45. JCR 2014: 0.205, Business 109/115, Q4; Management 178/185, Q4. SJR 2014: 0.190. Business, Management and Accounting: Strategy and Management 224/316, Q3.
• Zhou, E.; Zhang, Y; Montoro-Sánchez, M.A. (2011). The effect of reward approches on employee’s innovative behavior. International Journal of Manpower, vol. 32 (1), pp. 8-98. JCR 2011: 0.562, Management 133/140, Q4; Industrial Relations and Labor 17/23, Q3. SJR 2011: BMA: Strategy and Management 134/328, Q2.
• Un, A.C.; Montoro-Sánchez, M.A. (2011). “R&D investment and entrepreneurial technological capabilities: Existing capabilities as determinants of new capabilities”. International Journal of Technology Management, vol. 54 (1), pp. 29-52. JCR 2011: 0.516; Management 135/168, Q4. SJR 2011: 0.435; BMA: Industrial Relations 16/52, Q2; Engineering 95/620, Q1; BMA: Strategy and Management 134/328, Q2.
• Castro, L.; Montoro-Sánchez, M.A.; Ortiz-de-Urbina-Criado, M. (2011). “Innovation in services industries: current and future trends”. Service Industries Journal, vol. 31 (1), pp. 7-20. JCR 2011: 2.579, Management 26/168, Q1.
• González-Díaz, M.; Montoro-Sánchez, A. (2011). “Some lessons from incentive theory: Promoting quality in bus transport service concessions”. Transport Policy, 2011, vol. 18 (2), pp. 29-306. JCR 2011: 1.719, Economics, 84/343, Q1.
• Ortiz-de-Urbina-Criado, M.; Montoro-Sánchez, A.; Romero-Martínez, A.M. (2011). “Domestic and internacional corporate entrepreneurship”. Canadian Journal of Administrative Science, vol. 28, nº 3, pp. 317-327. JCR 2011: 0.562, Business 91/113, Q4; Management 133/140, Q4. SJR 2011: 0.242, BMA: Business and International Management 132/336, Q2.
• Montoro-Sánchez, M.A.; Ortiz-de-Urbina, M.; Mora-Valentín, E.M.: (2011): “Effects of Knowledge Spillovers on Innovation and Collaboration in Science and Technology Parks?”, Journal of Knowledge Management, vol. 15, nº 6, pp. 948-970. JCR 2011: 1.248, Management 78/168, Q2. SJR 2011: 0.913, Business, Management and Accounting 65/328, Q1.

RESEARCH PROJECTS:

• Proyecto PID2021-126516NB-I00 “Innovacion, sostenibilidad y resiliencia en contextos de sistemas territoriales de empresas”. Ministerio de Ciencia e Innovación. Duración 2021-2023. Investigadores principales: María Teresa Martínez Fernández y Luis Martínez Cháfer.
• Proyecto RTI2018-100823-B-I00. “Innovacion y creacion de empresas en contextos de redes territoriales de empresas”. Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Duración 2019-21. Investigador principal: Xavier Molina Morales.
• Grupo de Investigación Consolidado Estrategias de Crecimiento Empresarial (940376) – Universidad Complutense de Madrid.  Referencia 00.1819.40376. Financiación de Banco Santander y Universidad Complutense de Madrid. Duración 2019. Investigador principal: María Ángeles Montoro Sánchez.
• Proyecto PR26/16-5B-1. Hacia una mayor eficiencia de los parques científicos y tecnológicos españoles: un análisis multinivel de la gestión del parque, las empresas y los equipos de trabajo. Financiacion  Santander – Universidad Complutense de Madrid. Duración 2016-2018. Invetigador Principal: Andres Barge Gil.
• Proyecto ECO2015-67434-R. “Estrategias corporativas ante la recuperacion economica: relaciones entre diversificacion, reestructuracion e internacionalizacion e impacto en la competitividad empresarial”. Ministerio de Economía y Competitividad. Duración 2016-18. Investigador principal: Luis Ángel Guerras Martín y Jose Angel Zuñiga Vicente.
• Proyecto ECO2015-67122-R. “El impacto de las redes sociales externas de conocimiento y de las capacidades internas en la innovación empresarial. Una aplicacion a los contextos de proximidad territorial”. Ministerio de Economía y Competitividad. Duración 2016-18. Investigador principal: Xavier Molina Morales.
• Proyecto PIRSES-GA-2013-610350 de la Comisión Europea, Programa: Marie Curie International Research Staff Exchange Scheme (VII Programa Marco de la UE). “Explaining the nature of technological innovation in Chinese enterprises” 2013-2016. Investigador principal: Claudio Petti (Università del Salento, Italia). (Importe: 243.600€)
• Grupo de Investigación Consolidado Estrategias de Crecimiento Empresarial (940376) – Universidad Complutense de Madrid.  Referencia GR3/14/940376. Análisis de los Clusters Industriales: Innovación Tecnológica y Creación Empresarial. Financiación de Banco Santander Central Hispano y Universidad Complutense de Madrid. Duración 2015. Investigador principal: María Ángeles Montoro Sánchez.
• Proyecto ECO2012-36775 del Ministerio de Economía y Competitividad “Estrategias de reestructuración empresarial como respuesta a la crisis económica. Un análisis en el contexto europeo” (2013-2015). Investigador principal: Luis Ángel Guerras Martín. (Importe: 43.875€)
• Proyecto ECO2009-13818 del Ministerio de Ciencia e Innovación. “Creación empresarial, innovación y spillovers: clusters y parques tecnológicos como variable explicativa” (2010-2013). Investigador principal: María Ángeles Montoro Sánchez. (Importe: 43.560€)
• Grupo de Investigación Consolidado Estrategias de Crecimiento Empresarial (940376) – Universidad Complutense de Madrid.  Referencia 940376 (GR35/10-A). Análisis de los Clusters Industriales: Innovación Tecnológica y Creación Empresarial. Financiación de Banco Santander Central Hispano y Universidad Complutense de Madrid. Duración 2011. Investigador principal: María Ángeles Montoro Sánchez. (Importe: 1.741€)
• Proyecto ECO2009-10358 del Ministerio de Ciencia e Innovación. “Análisis de las estrategias de reestructuración empresarial y sus implicaciones en la competitividad de las empresas españolas (2000-2010)” (2010-2012). Investigador principal: Luis Ángel Guerras Martín. (Importe: 72.000€)
• Proyecto SEJ2005-03871 del Ministerio de Ciencia y Tecnología. “Economía de la organización y contrato de la empresa (III)” (2005-2008). Investigador Principal: Benito Arruñada Sánchez. (Importe: 69.600 €).
• Grupo de Investigación Consolidado Estrategias de Crecimiento Empresarial (940376) – Universidad Complutense de Madrid.  Referencia  940376-1140 (GR58/08). Análisis de los Clusters Industriales: Innovación Tecnológica y Creación Empresarial. Financiación de  Banco Santander Central Hispano y Universidad Complutense de Madrid. Duración 2009-2010. Investigador principal: María Ángeles Montoro Sánchez. (Importe: 4.360€)

RESEARCH STAY:

• University of Reading (Reading, United Kingdom). Six months (September 2000 - March 2001).
• Harvard University (HBS) (Cambridge, USA), Complutense Royal College. Three months (June-September 2008).
• Wharton School, University of Pennsylvania. Six months (February 2012-August 2012).
• Sun Yan-Set University (China, May-August 2015) and Jinan University (China, May-August 2015).
• Jinan University (China, July-August 2016 and July-August 2017).
• Short stays:
  • University of Guanajuato (México, August 2004).
  • University of Tarapacá (Arica Campus, January 2005; Iquique Campus, January 2006) Chile).
  • University of Bio-Bio (Chile, January 2006).
  • University of Zagreb (October 2009).
  • Metropolitan University of Caracas (Venezuela, May 2010 and March 2013).
  • ESAN Business School (Lima, Peru, March 2015, January and Novenmber 2017).

DOCTORAL THESES SUPERVISON:

• Eva Mora Valentín (Rey Juan Carlos University). “Factores Determinantes del Éxito de los Acuerdos de Cooperación en I+D entre Empresas y Organismos de Investigación”. Octover de 2002, Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Co-supervisor: Luis Ángel Guerras Martin.
• Marta Ortiz de Urbina (Rey Juan Carlos University). “Factores Determinantes de la Elección del Método de Crecimiento Empresarial: Una Aplicación a la Unión Europea durante el período 2000-2004”. Septiembre de 2006, Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. European Ph.D. Co-supervisor: Luis Ángel Guerras Martin.
• Ramón Ignacio Guerra Salas (Complutense University of Madrid). “Análisis de los Métodos de Crecimiento utilizados en la Estrategia de Diversificación Relacionada: Factores Determinantes y Resultados Obtenidos”. May 2008. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad.
• Juan Muñoz (Complutense University of Madrid). “Factores de Formación del Acuerdo como Determinantes de la Estabilidad en la Cooperación Empresarial: Una Aplicación Española en el período 2000-2004”. September 2008. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Co-supervisor: Alvaro Cuervo García.
• Clariandys Rivera Kempis (Complutense University of Madrid). “Competencias asociadas al empresario y su vinculación con la creación de empresas”. April 2014. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad.
• Enrique Leonardo Cortés Alonso (Complutense University of Madrid). “Impacto de la formación en entrepreneurship y del capital social en la autoeficacia y las intenciones emprendedoras”. April 2014. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Written in english. European Ph.D.
• Juan Pablo Vázquez Sampere (Complutense University of Madrid). “Entendiendo la Renovación Corporativa a través del Corporate Venturing a partir de la Venta Cruzada en Modelos de Negocio Interdependientes”. May 2014. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Written in english.
• Caridad Maylin Aguilar. “Título: Alternativas estratégicas en mercados en declive: Una aplicación en el mercado español de alimentación y bebidas”. October 2015. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad.
• Youseline Garavito Hernández (Complutense University of Madrid). “La innovación de producto: un análisis de sus determinantes y su efecto en la supervivencia empresarial”. November 2015. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Co-supervisor: Ana María Romero Martínez.
• Jorge Antonio Yeverino Juárez (Complutense University of Madrid). “La transferencia tecnológica universitaria en México: Un análisis de sus determinantes y resultados”. December 2015. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Co-supervisor: Ana María Romero Martínez.
• Zsuzsanna Szemeredi (Complutense University of Madrid). “Meritocracia y política interna en las organizaciones públicas: El caso de la Academia Húndaga de las Ciencias”. December 2015. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Written in english. European Ph.D. Co-supervisor: Alvaro Cuervo García.
• Carlos Estevez Mendoza (Complutense University of Madrid). “Consejos de administracion: Evolución de la literatura e impacto de los codigos de gobierno corporativo en las empresas cotizadas en españa. (Boards of directors: Research literature evolution and corporate governance codes impact on Spanish listed firms). May 2019. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Written in english.
• María Rita del Carmen Blanco Dopazo (Complutense University of Madrid). “Capital humano y exito de carrera de directores generales en empresas latinoamericanas. (Human capital and career sucess of ceos working for latin american firms). Octubre 2019. Sobresaliente Cum Laude por unanimidad. Written in english. Co-supervisor: Miguel Ángel Sastre Castillo.
• Six Disertation Thesis under supervision.